"Personligt" företagskort från SEB, vad innebär det?

T

tarzan

New member
Det blir mer och mer utlägg för min del i tjänsten, och jag frågade därför ekonomichefen om man inte kan få ett företagskort, det var inga problem.



Han förklarade att jag i såfall kan få ett företagskort från SEB som är personligt, och med det menade han att det är jag som är betalningsansvarig, men att jag hinner få tillbaka alla inköp jag gör på mitt till mitt egna bankkonto, och jag betalar bara fakturan då (60 dagars betalning).



Men om någon annan stött på detta tidigare, vad innebär det i praktiken, kommer banken göra en kreditupplysning på mig? Kommer det stå i min UC att jag har en kredit på XXX kr hos SEB? Jag har väl inga problem med det så, men jag förstår inte riktigt vad meningen blir det ett sånt kort i slutändan?



På korten står det idag förnamn, efternamn och under står det företagets namn.



När jag ifrågasatte detta, vad meningen var, då sa han att vi "bjuder på årsavgiften".
 
Japp, vi har liknande kort men från Nordea. Det enda som är "företags" är att de betalar årsavgiften, och i utbyte mot det får man det på en separat faktura (eftersom det är ett separat kort). Jag tror inte ens det står företagsnamn på korten.



Själv tackade jag direkt nej till erbjudandet när jag insåg att det ändå var ett personligt kort. Vill man ha motsvarande kan man ju beställa ett additional card till Amex:et som får egen fakturaspec.



Eftersom jag inte skaffade det själv så vet jag inte om kreditupplysningen, men det skulle förvåna mig väldigt mycket om de inte gjorde det. Om det är samma som vi har så är det ju i princip ett helt vanligt kort, bara det att företaget betalar årsavgiften.
 
I princip är det standard i Sverige idag att man gör så för att slippa Toblerone-skandaler. Vet inte när jag sist såg ett kreditkort som var kopplat direkt till firman och där personen som hade kortet inte var betalningsansvarig.... Du är helt och hållet ansvarig för kortet och det enda firman egentligen gör är att se till att du får det samt ev ordna så att kredittiden är lite längre så att du kan hinna lämna in dina reseräkningar och få ut pengarna igen. Det är helt meningslöst imho.



Jag vet inte hur det hanteras med UC-upplysningar, men jag skulle bli förvånad ifall de inte tar en upplysning på dig.
 
Tack för snabba svar! Jag vet att det står företagsnamnet på korten (för jag har sett mina kollegors), men om jag ändå är betalningsansvarig och det i slutändan ska ta en UC på mig för kortet känner jag att jag kan skaffa ett bättre kort med förmåner (samla EB t.ex.). Och då kan jag betala årsavgiften och ta den "smällen"...
 
Många här skulle nog säga att fler och fler utlägg är ett högst angenämt problem data:image/gif;base64,R0lGODlhAQABAIAAAAAAAP///yH5BAEAAAAALAAAAAABAAEAAAIBRAA7
 
Häng inte upp dig för mycket på UC-delen bara. De som får problem av att det tillkommer en UC-upplysning ska nog inte ha några kreditkort över huvud taget och det är i sig inget problem att ha många UC-förfrågningar. Det är inte heller något praktiskt problem att ha en hel del krediter, så länge man sköter dem.
 
agehall skrev:Häng inte upp dig för mycket på UC-delen bara. De som får problem av att det tillkommer en UC-upplysning ska nog inte ha några kreditkort över huvud taget och det är i sig inget problem att ha många UC-förfrågningar. Det är inte heller något praktiskt problem att ha en hel del krediter, så länge man sköter dem.Klicka för att utvidga...
Click to expand...


Det är nog sant, jag är nog bara skadad av att ens mamma är ekonomichef och vill att man inte ska ha några UC-upplysningar på sig... data:image/gif;base64,R0lGODlhAQABAIAAAAAAAP///yH5BAEAAAAALAAAAAABAAEAAAIBRAA7
 
Jag hade ett "Mona Sahlin-kort" (där arbetsgivaren var betalningsansvarig) något år

men sen kom fler och fler begränsningar för vad man fick använda kortet till, för att

sedan tas bort och ersättas med s.k. företagskort som även det hade begränsningar

på användningen från arbetsgivaren. Man tjänade ju inte heller några poäng..!
 
Jag har ett företagsupphandlat "personligt" kreditkort som dessutom är kopplat till vårt system för reseräkningar. Det har jag med på resa som en ren "backup", använder alltid mitt eget Eurobonus Mastercard för alla utlägg i tjänsten.



Dumt att inte dra fördel av spend som görs i tjänsten, vår policy säger inget om vilket kort som ska användas.
 
Min erfarenhet av "företagskort" är att de kan ha rätt låg kredit. Tror att det var runt 20 000 SEK på förra jobbet, och det är ju ingen konst att bränna på en månad.
 
AndersSt skrev:Dumt att inte dra fördel av spend som görs i tjänsten, vår policy säger inget om vilket kort som ska användas.Klicka för att utvidga...
Click to expand...


Mitt resonemang om det är att ifall mitt företag vill att jag ska använda ett visst kort så ska de även vara betalningsansvariga. Det brukar väldigt snabbt lösa problemet...
 
Har ett Eurocard Gold Corp som dem betalar årsavgiften på. Använder det där AmEx inte accepteras. Alla utlägg sker på mitt egna amex. När man tänker på det så låter det bara otroligt onödigt egentligen att ha ett företagskort data:image/gif;base64,R0lGODlhAQABAIAAAAAAAP///yH5BAEAAAAALAAAAAABAAEAAAIBRAA7



Men att göra utlägg ser jag bara positivt på. De är några hundra K extra per år som ger poäng data:image/gif;base64,R0lGODlhAQABAIAAAAAAAP///yH5BAEAAAAALAAAAAABAAEAAAIBRAA7
 
Har ett Eurocard "företagskort" med personligt betalningsansvar och utan kreditgräns. Står inte arbetsgivarens namn på kortet, enbart mitt eget. Ja, det tas en upplysningskopia när man ansöker om kortet. Det enda som är "företag" i det hela är att jag slipper årsavgiften.



Nu har Eurocard (i mitt tycke) övertolkat reglerna om företagskort och skickat ut ett till kort och instruktioner att företagskortet får jag enbart använda för utlägg i tjänsten och det privata kortet (som de så generöst erbjuder till halva priset) således för privata utlägg. För bägge korten gäller fortfarande att det är jag som är personligt betalningsansvarig.



Jag anser att Eurocard övertolkar reglerna för det som jag kan läsa mig till i de nya EU-reglerna (har dock enbart läst artiklar som refererat till lagen inte lagen som sådan) är att det numera absolut inte är tillåtet med privata utlägg på kort där ett företag står för betalansvaret och själva betalningen. Den typen av kort förekommer för höga chefer men blir allt mer ovanligt.
 
Som Agehall säger är dessa kort standard i Sverige. Alla företag jag jobbat på har haft dem. Normalt brukar det inte (i de företag jag jobbat i) vara något problem att jag betalar med det kort jag föredrar själv (dvs mitt privata som ger mig bonus) och bara ha kortet företaget står för som back up.
 
agehall skrev:I princip är det standard i Sverige idag att man gör så för att slippa Toblerone-skandaler. Vet inte när jag sist såg ett kreditkort som var kopplat direkt till firman och där personen som hade kortet inte var betalningsansvarig....Klicka för att utvidga...
Click to expand...


Påminner mig om tiden jag jobbade på ett av världens största IT företag. Ansökte om Eurocard Gold kort men HR skrev på företaget som betalningsansvarig. Var inga problem att bränna 80000 på en resa till Bali med de ekonomiska musklerna bakom sig. //emoji.tapatalk-cdn.com/emoji23.png
 
agehall skrev:Mitt resonemang om det är att ifall mitt företag vill att jag ska använda ett visst kort så ska de även vara betalningsansvariga. Det brukar väldigt snabbt lösa problemet...Klicka för att utvidga...
Click to expand...
Jag håller helt med!



På stället jag jobbar på får man fixa ett eget kort, men jobbet betalar årsavgiften. Dock bara upp till 500:- efter att en kollega satte upp ett Amex platinum på reseräkningen.
 
olo skrev:Jag håller helt med!På stället jag jobbar på får man fixa ett eget kort, men jobbet betalar årsavgiften. Dock bara upp till 500:- efter att en kollega satte upp ett Amex platinum på reseräkningen.Klicka för att utvidga...
Click to expand...
Jo, vissa har ju inte förstånd till att sköta saker snyggt. AmEx Plat kan vara helt motiverat i vissa fall om man drar nytta av dess förmåner. Men då ska man nog kolla det med sin arbetsgivare först.
 
AndersSt skrev:Jag har ett företagsupphandlat "personligt" kreditkort som dessutom är kopplat till vårt system för reseräkningar. Det har jag med på resa som en ren "backup", använder alltid mitt eget Eurobonus Mastercard för alla utlägg i tjänsten.Dumt att inte dra fördel av spend som görs i tjänsten, vår policy säger inget om vilket kort som ska användas.Klicka för att utvidga...
Click to expand...
Har också ett företagsupphandlat kort som är kopplat till reseräkningssystemet. Dock så har ekonomiavdelningen börjat bli kinkiga och "kräver" numera att det företagsupphandlade kortet skall användas, så att rätt valutakurser används.

I nödfall om inte företagsupphandlade kortet fungerar, så vill de att man skall skicka in kontoutdrag för att bevisa valutakursen.
 
Det brukar gnällas om valutakurser och den ständigt överhängande risken om förmånsbeskattning för poängintjänande som orsak till att företagskorten skall användas.
 
You must log in or register to reply here.
Back
Top